【改革時事追蹤】夯實基礎(chǔ)履職責 深耕崗位顯擔當
2025-04-23
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編者:2025年是集團公司全面深化改革的關(guān)鍵之年。在“123工作核心”和“五個堅定不移”的指導(dǎo)下,各部門緊跟公司改革步伐和干事創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向,迅速行動、穩(wěn)步落實,不斷深化改革,推動公司經(jīng)營突破發(fā)展……
夯實基礎(chǔ)履職責 深耕崗位顯擔當
4月份經(jīng)營調(diào)研會中指出“要重視基礎(chǔ)工作,扎實做好基礎(chǔ)工作是解決問題最有效的途徑”。驗收工作是連鎖超市門店基礎(chǔ)工作中的關(guān)鍵一環(huán),高新店沈汝娟用實際行動踐行驗收工作的執(zhí)著堅守,在平凡的崗位鐫刻責任和擔當。
1、恪守流程標準,筑牢驗收防線
沈汝娟嚴格遵循公司驗收規(guī)定,一絲不茍地依照流程開展工作。從提前獲取主管的下單信息,到驗收時全面檢查,再到商品規(guī)范入庫,以及退貨商品出庫手續(xù)辦理,十幾年如一日堅持按照公司要求,認真把控每一個環(huán)節(jié)。
面對首次送貨的供應(yīng)商,她嚴格審查質(zhì)檢報告、合格證等資質(zhì)文件,確保每一件進入門店的商品合法合規(guī)。驗收時,對送貨單、商品數(shù)量、價格、質(zhì)量以及日期等信息進行逐一查驗,確保商品各項信息完全相符;嚴格執(zhí)行不同類型商品的差異化驗收標準,散裝商品逐一檢查、破箱商品開箱查驗等,確保無變質(zhì)、過期或臨期商品入庫,保證商品品質(zhì)無虞。完整、系統(tǒng)、規(guī)范的驗收工作,確保了高新店商品的質(zhì)量,同時也保證了庫存商品的準確性,并為商品質(zhì)量問題溯源與追責保存了關(guān)鍵性證據(jù),提前防范質(zhì)量風險與法律風險,以基礎(chǔ)驗收工作為超市筑牢商品質(zhì)量防線。
2、主動作為擔當,延展基礎(chǔ)深耕
沈汝娟并未將自身工作局限于基礎(chǔ)的驗收范疇,而是積極主動地拓展工作維度。供應(yīng)商送貨時,她積極與供應(yīng)商溝通,結(jié)合門店消費群體和銷售情況等,為供應(yīng)商提供切實可行的促銷方案建議,如將價格較高商品的促銷方式由傳統(tǒng)的“買一贈一”調(diào)整為更貼合消費者需求的“降低價格單賣”等,實現(xiàn)門店、供應(yīng)商雙贏,更好地惠及顧客。在高新店成立的專項小組中積極發(fā)揮作用,閑暇時到賣場檢查臨期、過期商品,彌補因商品保質(zhì)期改變等原因系統(tǒng)無法識別的缺陷。在合同管理相關(guān)流程方面,嚴格把關(guān)合同、相關(guān)證件、信息登記表等,店長簽字通過后及時準確錄入信息,保障業(yè)務(wù)把關(guān)與權(quán)限把關(guān)分離,為門店規(guī)范運營保駕護航。
3、工作有序嚴謹,良好做事習慣
在生活中,沈汝娟細致認真,這份特質(zhì)也自然而然地被她融入到工作之中。她對所有日常工作進行梳理,每一個環(huán)節(jié)都熟記于心;對在驗收室張貼的驗收標準,每一條都能娓娓道來,并能將其中的關(guān)鍵點結(jié)合工作實際進行深刻解析。在單據(jù)管理方面,沈汝娟同樣做得井井有條,按供應(yīng)商合同號分類,堅持當日事當日畢,當天的單據(jù)絕不拖到第二天處理,每一份單據(jù)在她的管理下都能快速準確地被找到與追溯。良好工作習慣,不僅提高了沈汝娟自己的工作效率,推動工作的標準化與規(guī)范化,也憑借自己的專業(yè)性與可靠性贏得了同事們及合作伙伴的信任與贊賞。
沈汝娟用實際行動證明,堅守平凡崗位,并將基礎(chǔ)工作做到極致,也能創(chuàng)造出更大的價值。萬丈高樓始于基,每位員工要深刻認識到基礎(chǔ)工作的重要性,從細微處著手,審慎對待每一道流程、每一項標準,以扎實的基礎(chǔ)工作為依托,推動各項工作穩(wěn)步前行,為企業(yè)的長遠發(fā)展注入澎湃動力。